本月，天津市住房城乡建设委发布《关于调整2024年补充住房公积金缴存额的通知》。那最新的规定内容，下面就来详细了解看看。
通知内容
一、自2024年7月1日起，企业、事业单位可将职工补充住房公积金缴存基数调整为2023年职工个人月均工资总额;补充住房公积金缴存比例仍按原有规定执行，即低于30%的可根据条件调整缴存比例，但最高不超过30%。
各单位填写《天津市单位补充住房公积金调整表》(见附件，一式两份)，经上级主管区房改(住建)部门或委局(集团公司)批准同意并加盖公章后，到市住房公积金管理中心各区管理部办理相关调整手续。
二、市级机关、市级参公管理的事业单位，可将新职工补充住房公积金缴存基数调整为2023年职工个人月均工资总额(新参加工作人员按首月工资总额)，缴存比例仍按30%执行。
三、区级机关、区级参公管理的事业单位，可将新职工补充住房公积金缴存基数调整为2023年职工个人月均工资总额(新参加工作人员按首月工资总额);缴存比例仍按原有规定执行，即低于30%的可根据条件上调缴存比例，但最高不超过30%。
四、调整后的补充住房公积金缴存基数，不得超过我市2023年在岗职工月平均工资的3倍(27525元)。
五、军队转业干部、调任公务员的补充住房公积金待遇，可比照接收安置单位或调入单位同等条件人员确定。
调整补充住房公积金缴存额关系职工切身利益，各单位要准确把握、认真落实文件要求，严格按照国家统计部门规定的计算口径核定职工工资总额，确定缴存基数，积极创造条件，确保此项工作顺利实施。
附件
https://zfcxjs.tj.gov.cn/xxgk_70/zcwj/wfwj/202407/W020240703523868881841.docx
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